Aumento salarial para empleados municipales se oficializó
(Regional 97.3) La Municipalidad de Paraná acordó un incremento salarial del 12 por ciento para sus empleados, con el objetivo declarado de acompañar el contexto económico y preservar el poder adquisitivo. Sin embargo, el aumento se aplicará de manera desdoblada: un 8 por ciento a partir de marzo y un 4 por ciento adicional desde abril.
Más allá del desdoblamiento, al analizar en detalle lo que esos porcentajes representan en pesos concretos, la efectividad de la medida para “preservar el poder adquisitivo” genera interrogantes. Tomando ejemplos del escalafón, la categoría 1 pasará de un básico de 230.533 pesos en marzo a 240.554 pesos en mayo, lo que significa un incremento neto de 10.001 pesos. Por su parte, la categoría 20 aumentará de 364.966 pesos a 379.564 pesos, con una suba de 15.505 pesos.
Los montos en la cúspide del escalafón
La situación en las categorías más altas es la siguiente: la categoría 41 verá su sueldo básico pasar de 1.171.081 pesos en marzo a 1.217.924 pesos en mayo, con una diferencia de 46.843 pesos. Cabe aclarar que, en la actualidad, solo las categorías 39, 40 y 41 superan el millón de pesos de básico en el municipio capitalino.
